Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Surnuettevõtte direktor
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime surnuettevõtte direktoriks pühendunud ja organiseeritud isikut, kes suudab juhtida kogu ettevõtte tegevust ning tagada professionaalse ja austava teenuse osutamise klientidele. Surnuettevõtte direktor vastutab ettevõtte igapäevase juhtimise, personali haldamise, finantsplaneerimise ja klientide nõustamise eest. Töö nõuab tugevat juhtimisoskust, empaatiat ning võimet toime tulla keerulistes ja emotsionaalselt rasketes olukordades. Lisaks peab direktor tagama, et kõik teenused vastavad seaduslikele nõuetele ning tööd viiakse läbi eetiliselt ja professionaalselt. Roll hõlmab ka koostööd teiste valdkonna spetsialistidega ning ettevõtte maine hoidmist ja arendamist. Edukas kandidaat on hea suhtleja, organiseeritud ja suudab töötada nii meeskonnas kui ka iseseisvalt.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Juhtida ja koordineerida surnuettevõtte igapäevast tegevust.
- Tagada klientidele professionaalne ja austav teenindus.
- Hallata ettevõtte personali ja korraldada koolitusi.
- Jälgida ja hallata finantsaspekte ning eelarvet.
- Tagada vastavus seaduslikele ja regulatiivsetele nõuetele.
- Koostada ja rakendada ettevõtte strateegiaid ja eesmärke.
- Suhtlemine klientide ja partneritega ning nende nõustamine.
- Tagada ettevõtte maine ja usaldusväärsuse hoidmine.
- Koordineerida logistikat ja teenuste osutamist.
- Lahendada tekkivaid probleeme ja kriitilisi olukordi.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus juhtival positsioonil eelistatult surnuettevõtte valdkonnas.
- Hea juhtimis- ja organiseerimisoskus.
- Empaatiline ja professionaalne suhtlemisoskus.
- Teadmised seadusandlusest ja regulatsioonidest surnuettevõtte tegevuses.
- Võime töötada stressirohketes olukordades.
- Hea probleemide lahendamise võime.
- Finantsjuhtimise ja eelarvestamise kogemus.
- Vastutustundlik ja usaldusväärne isiksus.
- Hea meeskonnatöö oskus.
- Valmidus vajadusel töötada paindlikult.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus juhtimises?
- Kuidas tagaksite klientidele austava ja professionaalse teeninduse?
- Kuidas tegelete stressirohkete olukordadega?
- Milliseid meetmeid kasutaksite ettevõtte maine hoidmiseks?
- Kuidas juhiksite meeskonda ja motiveeriksite töötajaid?
- Kuidas tagaksite seadusandluse järgimise?
- Milline on teie kogemus finantsjuhtimises?
- Kuidas lahendaksite konflikte meeskonnas?
- Kuidas suhtleksite klientidega keerulistes olukordades?
- Millised on teie tugevused selles valdkonnas?
